Déclaration de confidentialité

Déclaration de confidentialité chez Syngenia

Syngenia SA s’engage à respecter les droits des personnes dont les données à caractère personnel sont traitées. Par conséquent, Syngenia SA respecte les réglementations en matière de protection des données telles que le Règlement général sur la protection des données (“RGPD”) et les lois nationales des pays dans lesquels l’entreprise exerce ses activités.

La présente déclaration de confidentialité explique le genre de données à caractère personnel que nous pouvons collecter au sujet des candidats et la manière dont elles peuvent être utilisées.

Les définitions suivantes vous aideront à comprendre la présente déclaration de confidentialité :

“Nous”, “Notre”, “Nos”, se réfèrent à Syngenia SA (voir nos coordonnées ci-dessous) ;
“Vous”, “Vos” se réfèrent aux candidats ;
“Données à caractère personnel” se réfère aux informations pouvant vous identifier en tant qu’individu (directement ou indirectement).

La présente déclaration de confidentialité définit notre position et notre engagement en matière de protection des données dans le cadre de notre processus de recrutement. Elle s’applique à toutes les données à caractère personnel soumises via le formulaire de contact du site internet de Syngenia SA, par e-mail ou par inscription sur des plateformes de recrutement de tiers.

1. DISPOSITIONS GÉNÉRALES

1.1 Introduction

Syngenia SA, dont le siège est situé à Boulevard Simon Bolivar 36, 1000 Bruxelles et inscrit à la Banque-Carrefour des Entreprises sous le numéro d’entreprise 0413.790.221 (ci-après dénommé “Syngenia”) s’engage à garantir la protection des données à caractère personnel qui lui sont confiées, ainsi qu’à respecter les droits des personnes dont les données à caractère personnel sont traitées aux fins énoncées dans la présente déclaration de confidentialité.

Les données à caractère personnel (telles que définies ci-dessous) sont dès lors traitées et protégées avec le plus grand soin, dans le strict respect des exigences imposées par la législation sur la protection des données à caractère personnel, le Règlement général de protection des données (RGPD)*.[1]

1.2 Champ d’application

Pour mener à bien ses activités de consultance technique à ses clients en mettant à leur disposition du personnel pour toutes les fonctions liées à la conception et à la mise en œuvre de projets industriels, tant au niveau national qu’international, Syngenia recrute des candidats en fonction de leurs compétences, expérience et capacité à s’adapter à l’environnement de nos clients.

Dans ce contexte, Syngenia est amenée à traiter les données personnelles de personnes. Il peut s’agir d’employés, de clients, de fournisseurs, de sous-traitants, de consultants, de candidats à un emploi et d’autres personnes avec lesquelles l’organisation entretient des relations ou est susceptible d’entrer en contact**.[2]

La présente Déclaration de confidentialité s’applique à toutes les données à caractère personnel soumises à Syngenia via le site internet, par e-mail ou par tout autre moyen.

Elle décrit le type de données à caractère personnel que nous collectons, dans quel but, pendant combien de temps nous les conservons et les droits que vous pouvez exercer sur vos données à caractère personnel ainsi que les principes appliqués par Syngenia, en sa qualité de responsable du traitement, à toutes les données à caractère personnel collectées et traitées sous quelque forme que ce soit, électronique ou papier.

Via nos produits et services, vous pouvez également utiliser les services d’autres parties telles que le chat, des sites internet tiers, des forums, Facebook, Twitter, des groupes de discussion ou des applications. Syngenia ne dispose d’aucun contrôle sur les informations que vous y publiez et la manière dont elles y sont traitées et nous ne pouvons donc pas en être tenus responsables. Nous vous conseillons de lire attentivement les déclarations de confidentialité de ces parties tierces.

1.3 Définitions

Aux fins de la présente déclaration de confidentialité, les définitions suivantes s’appliquent :

Les données à caractère personnel sont toute information se rapportant à une personne physique qui peut être identifiée, directement ou indirectement, notamment par référence à un identifiant, tel qu’un nom, un numéro d’identification, des données de localisation, un identifiant en ligne, ou à une ou plusieurs éléments spécifiques propres à son identité physique, physiologique, génétique, psychique, économique, culturelle ou sociale.
Le traitement désigne toute opération ou ensemble d’opérations effectuées sur des données à caractère personnel ou ensemble de données à caractère personnel à l’aide ou non de procédés automatisés, tels que la collecte, l’enregistrement, l’organisation, la structuration, la conservation, l’adaptation ou la modification, l’extraction, la consultation, l’utilisation, la communication par transmission, la diffusion ou toute autre forme de mise à disposition, l’alignement ou la combinaison, la limitation, l’effacement ou la destruction.
Le responsable du traitement est la personne physique ou morale qui (seule ou conjointement avec d’autres personnes) détermine la/les finalité(s) et les moyens du traitement des données à caractère personnel.

2. PRINCIPES DE TRAITEMENT

Nous collectons ou obtenons des données à caractère personnel vous concernant. Nous obtenons ces données à caractère personnel soit directement auprès de vous lorsque vous nous les fournissez, soit lorsque vous interagissez directement avec nous, par exemple par e-mail, téléphone ou courrier ; soit auprès de tiers, par exemple à partir de données accessibles au public sur des sites internet consacrés à l’emploi.

Dans la mesure du possible, nous nous efforçons de collecter les données à caractère personnel directement auprès d’une agence de recrutement représentant un candidat. Toutefois, il peut être nécessaire de collecter des données à caractère personnel auprès de tiers pour les candidats auxquels nous envisageons de proposer un emploi.

En ce qui concerne les données à caractère personnel directement obtenues par vous, Syngenia SA vous fournira, au cas par cas, les informations suivantes :

Les données collectées via des tiers
L’identité et les coordonnées de l’agence de recrutement ou la plateforme sur laquelle nous avons trouvé vos données à caractère personnel (p.ex. LinkedIn, Actiris, Forem, Stepstone, etc.) ;
Les coordonnées de leur responsable de la protection des données, le cas échéant.

Syngenia SA sauvegarde vos données à caractère personnel dans des dossiers papier, des fichiers électroniques et dans notre base de données MySyngenia.

2.1 Les données à caractère personnel que Syngenia collecte à votre sujet

Dans la mesure du possible, nous essayons de collecter les données à caractère personnel directement de la personne concernée. Toutefois, il peut être nécessaire de collecter des données à caractère personnel de parties tierces dans le contexte de futures relations (p.ex. clients ou candidats).

2.1.1 Informations que vous nous fournissez

formulaire de contact complété par vos soins (site internet Syngenia) : nom, e-mail, entreprise, fonction, numéro de téléphone, et message ;
candidatures (directement par courrier, lettre ou via le site internet Syngenia ou via une société de recrutement) : formulaires de candidature, CV, notes d’entretien et informations liées au recrutement ;
contenu de la correspondance avec nous (par e-mail, téléphone ou lettres) ;
informations liées à votre utilisation de nos produits et services ;
coordonnées d’anciens, actuels et futurs clients, fournisseurs, partenaires ou consultants
tout autres données à caractère personnel vous concernant que vous nous fournissez.

Nous ne traiterons aucune catégorie particulière de données, sauf si nous y sommes contraints par la législation applicable. Syngenia SA collecte uniquement des données personnels sensibles (p.ex. : vos données de santé ou un extrait de votre casier judiciaire) dans la mesure où cela est nécessaire pour respecter ses obligations légales. Pour les autres cas liés à des données spéciales, nous vous demanderons toujours votre consentement explicite.

2.1.2 Informations que nous pouvons collecter automatiquement si vous consultez notre site internet

informations techniques, y compris adresse IP, identifiants, type et version de navigateur
cookies et autres technologies (voir nos Conditions d’utilisation pour plus d’informations)

Enfin, les informations collectées sur notre site peuvent être stockées et traitées sous forme de statistiques anonymes ou de fichiers journaux à des fins internes, telles que l’analyse du trafic et des profils.

2.2 Base juridique et finalités du traitement

Le RGPD énumère un nombre limité de bases légales sur lesquelles un responsable du traitement peut s’appuyer pour traiter des données à caractère personnel :

le consentement de la personne concernée,
l’exécution d’un contrat conclu entre la personne concernée et le responsable du traitement,
une obligation légale à laquelle Syngenia est soumise afin de garantir le respect des lois et réglementations locales en matière d’emploi et de sécurité sociale,
l’intérêt vital d’une personne physique,
l’exécution d’une tâche d’intérêt public,
les intérêts légitimes poursuivis par le responsable du traitement ou par un tiers, à moins que les intérêts ou les droits et libertés fondamentaux de la personne concernée prévalent sur ces intérêts.

La base légale sur laquelle Syngenia s’appuie pour collecter et traiter vos données à caractère personnel varie en fonction des données personnelles elles-mêmes et de la finalité spécifique pour laquelle Syngenia les collecte.

2.2.1 Généralités

Nous pouvons être amenés à traiter toutes les catégories de données à caractère personnel afin de nous conformer aux exigences légales ou réglementaires applicables.

Nous pouvons également être amenés à traiter des données à caractère personnel sur la base de nos intérêts légitimes, afin de :

vous identifier et vous donner accès à nos bâtiments/parking si vous visitez nos locaux ;
organiser des réunions et visioconférences si vous participez à de telles réunions ;
assurer la sécurité de l’infrastructure informatique en filtrant le trafic Internet (si vous vous connectez à notre réseau) ;
vérifier si les règles d’éthique et d’embargo de Syngenia sont respectées ;
assurer le suivi des signalements éthiques, prévenir et résoudre les incidents éthiques ;
respecter les normes applicables du secteur et nos politiques, ainsi que dans le cadre de litiges ou de la défense contre des réclamations.

2.2.2 Données à caractère personnel des clients et prospects (et leurs employés et représentants)

Sur la base de notre intérêt légitime, nous pouvons utiliser les données à caractère personnel :

pour l’exécution du ou des contrats conclus entre votre entreprise et Syngenia (livraison et facturation de nos produits et services) ;
afin de prendre les mesures que vous avez demandées avant de conclure un contrat avec votre entreprise ;
pour l’exécution et l’analyse d’enquêtes de marché et stratégies marketing ;
pour continuer à vous informer sur nos produits et services qui sont en accord avec notre relation existante et pour certaines activités marketing spécifiques ;
pour prévenir des risques de fraude et corruption (entre autres l’enregistrement des cadeaux reçus et offerts aux clients et prospects).

2.2.3 Données à caractère personnel des fournisseurs et partenaires (et leurs employés et représentants)

Nous traitons vos données à caractère personnel afin de conclure et d’exécuter nos accords et de gérer nos relations (base contractuelle) ou la relation contractuelle entre Syngenia et votre employeur (intérêt légitime), et entre autres pour :

vous donner accès à nos locaux ;
contrôler le personnel travaillant dans les locaux ;
dispenser des formations ;
prévenir des risques de fraude et corruption (entre autres l’enregistrement des cadeaux reçus et offerts aux employés et représentants des fournisseurs et partenaires).

Nous pouvons traiter vos données dans le cadre de nos offres commerciales destinées à nos clients (potentiels)

2.2.4 Données relatives aux investisseurs et aux actionnaires

Nous utilisons vos données à caractère personnel afin de gérer notre relation et nos obligations envers vous. Nous conservons vos coordonnées pour les communications externes et pour répondre à vos demandes.

2.2.5 Données de candidats à un emploi ou candidats sélectionnés

Vos données à caractère personnel sont collectées, traitées, utilisées et conservées pour l’exécution de la prestation de services RH, à savoir les procédures de recrutement et de sélection, ainsi que l’emploi ultérieur ou le reclassement. Nous traitons vos données à caractère personnel afin de prendre des mesures à la demande du candidat avant la conclusion d’un contrat ou lorsque nous avons un intérêt légitime à utiliser des informations personnelles de manière à garantir que nous pouvons prendre les meilleures décisions en matière de recrutement pour Syngenia SA.

Dans le contextes des activités de recrutement de SYNGENIA, le traitement des données peut être fondé sur un intérêt légitime si Syngenia collecte des données de sources disponibles publiquement. Dans ce cas, les données proviennent de sources publiques uniquement liées à la carrière professionnels du candidat (p.ex. LinkedIn). Seules les données « raisonnables au regard de l’intérêt légitime » sont traitées, à savoir :

Nom,
Prénom,
Expérience professionnelle (dans la mesure où ces informations sont accessibles publiquement)
Diplômes
Activités extracurriculaires

Plus précisément, vos données à caractère personnel sont traitées aux fins suivantes :

évaluer votre profil et vos compétences afin de les mettre en adéquation avec les offres d’emploi. Afin d’évaluer votre aptitude à occuper tout poste auquel vous pourriez postuler chez Syngenia SA, y compris les postes d’associé et tout rôle de soutien ou de services aux entreprises ;
assurer une communication efficace avec vous et/ou nos clients dans le cadre de l’accomplissement de nos missions de recrutement, notamment en vous soumettant des offres d’emploi spécifiques et en prenant les mesures nécessaires à la demande du candidat avant la conclusion d’un contrat ;
vous accompagner tout au long du processus de recrutement
vous tenir informé de nos offres d’emploi existantes ou futures en identifiant les services qui pourraient vous intéresser ;
traiter et répondre aux demandes, requêtes ou réclamations que vous pourriez formuler ;
établir, exercer ou défendre un droit ou une procédure en justice contre Syngenia SA et son personnel ; répondre aux demandes de l’Autorité belge de protection des données, le cas échéant.

2.2.6 Données des consultants

Nous traitons vos données à caractère personnel sur une base contractuelle aux fins du recrutement, de la gestion ou de la résiliation de votre contrat de consultant chez Syngenia. Sur la base de notre intérêt légitime, nous pouvons traiter vos données à caractère personnel :

dans le cadre de nos offres commerciales à nos clients (potentiels) ;
pour vous donner accès à nos locaux ;
pour contrôler le personnel travaillant dans nos locaux ;
pour dispenser des formations ;
pour gérer les services téléphoniques ;
pour prévenir les risques de fraude et de corruption (entre autres l’enregistrement des cadeaux reçus et offerts aux consultants).

Dans tous les cas, Syngenia traite uniquement des données à caractère personnel d’une manière compatible avec les finalités pour lesquelles les données à caractère personnel ont été collectées ou autorisées par la loi ou avec le consentement préalable de la personne concernée

2.3 Exactitude

Syngenia prend toutes les mesures appropriées pour garantir que les données personnelles sont exactes, à jour et fiables aux fins prévues. Veuillez noter que vous êtes également en partie responsable de l’exactitude de vos données à caractère personnel. Si certaines informations changent, nous vous invitons à nous en informer dans les plus brefs délais.

2.4 Comment protégeons-nous vos données à caractère personnel ?

Nous mettons en œuvre diverses mesures techniques et organisationnelles nécessaires pour protéger vos données à caractère personnel contre la destruction, la perte, l’altération, l’accès non autorisé ou le traitement, y compris des mesures physiques, électroniques et managériales visant à garantir la sécurité, l’exactitude et l’actualité de vos données à caractère personnel. Ces mesures comprennent :

la formation du personnel concerné afin qu’il soit informé de nos obligations en matière de protection des données à caractère personnel ;
des contrôles administratifs et techniques visant à limiter l’accès aux données à caractère personnel ;
des mesures de sécurité technologiques, notamment des pare-feu, le cryptage, des logiciels antivirus et la pseudonymisation de vos données à caractère personnel.

Ces mesures de sécurité sont régulièrement revues et adaptées afin de garantir un niveau de protection adéquat de vos données à caractère personnel.

2.5 Durée de conservation

Vos données à caractère personnel sont conservées dans nos systèmes d’information uniquement pendant la durée nécessaire aux fins pour lesquelles elles ont été collectées (comme décrit ci-dessus). Elles seront supprimées dès qu’elles ne seront plus nécessaires et dès que toutes les exigences légales auront été respectées.

Nous conserverons et utiliserons vos données à caractère personnel aussi longtemps que cela sera raisonnablement nécessaire pour exécuter nos contrats ou examiner des offres, pour respecter nos obligations légales (telles que les obligations comptables et fiscales) et pour résoudre des litiges ou faire respecter nos contrats. Par conséquent, vos données personnelles seront conservées pendant toute la durée de notre relation contractuelle et jusqu’à 10 ans après celle-ci.

Les formulaires de candidature (CV), les notes d’entretien et les références des candidats internes et externes non retenus sont conservés pendant une période de quatre semaines après le dernier entretien (ou deux ans si vous avez donné votre accord à cet égard).

Dans tous les cas, les données à caractère personnel peuvent être conservées pendant une période plus longue lorsqu’il existe une raison légale ou réglementaire de le faire, ou pendant une période plus courte lorsque la personne s’oppose au traitement de ses données à caractère personnel et qu’il n’existe plus de raison légitime de les conserver.

3. TRANSFERT INTERNATIONAL DE DONNÉES

Hormis des situations exceptionnelles et très limitées, Syngenia stocke toutes les données à caractère personnel sur des serveurs situés dans l’Union européenne. Dans des cas limités, Syngenia peut transférer vos données à caractère personnel à d’autres pays, en dehors de l’Espace économique européen. Dans pareil cas, Syngenia prendra les mesures appropriées ou adéquates pour garantir que vos données à caractère personnel soient exclusivement traitées conformément à la présente déclaration de confidentialité et aux lois applicables, et que des niveaux de protection adéquats aient été mis en place afin de protéger vos données à caractère personnel. Ces dispositions peuvent inclure des règles d’entreprise contraignantes pour les transferts au sein du Groupe ENGIE, les clauses contractuelles types de la Commission européenne ou les mécanismes de certification approuvés ou d’autres mesures visant à garantir un niveau adéquat de protection des données en vertu du droit applicable. Si vous souhaitez obtenir une copie des mesures de protection que Syngenia a mis en place veuillez utiliser les coordonnées décrites ci-dessous.

4. DIVULGATION DE DONNÉES À CARACTÈRE PERSONNEL

Syngenia ne partage pas vos données à caractère personnel avec des parties tierces, sauf :

avec nos successeurs légaux et autres sociétés affiliées au sein du Groupe ENGIE et Syngenia, aux mêmes fins que celles spécifiées dans la présente Déclaration de confidentialité ;
avec des sous-traitants et des tiers dans le cadre de l’exécution d’un contrat que nous avons conclu avec eux ou avec vous ;
avec des prestataires de services tiers qui fournissent des services en notre nom pour nous aider dans nos activités commerciales. Ces prestataires de services sont tenus d’utiliser vos données à caractère personnel uniquement dans le cadre de l’exécution de leurs tâches ;
lorsque cela est autorisé ou requis par la loi ou les exigences réglementaires applicables ;
avec les autorités chargées de l’application de la loi ou d’autres représentants du gouvernement ;
avec d’autres tiers avec votre consentement.

En principe, Syngenia ne partagera, ne transférera ni ne diffusera vos données à caractère personnel. Veuillez toutefois noter que certains destinataires de vos données personnelles, y compris nos prestataires de services informatiques, peuvent être situés dans des pays hors de l’Espace économique européen dont les lois n’offrent pas toujours un niveau de protection équivalent pour vos données.

Si nous transférons vos données à caractère personnel à d’autres pays, en dehors de l’Espace économique européen, Syngenia SA prendra les mesures nécessaires pour garantir que vos données à caractère personnel soient traitées exclusivement conformément à la présente déclaration de confidentialité et que des niveaux de protection adéquats aient été mis en place afin de protéger vos données personnelles. Ces dispositions peuvent inclure des règles d’entreprise contraignantes pour les transferts au sein du Groupe ENGIE, clauses contractuelles types ou mécanismes de certification approuvés.

5. VOS DROITS

En tant que personne concernée, vous bénéficiez de différents droits concernant vos données à caractère personnel. Toutefois, Syngenia peut prendre des mesures raisonnables pour vérifier votre identité avant de donner suite à votre demande. Vos droits sont les suivants :

Droit d’être informé – Syngenia fait preuve de transparence en vous fournissant toutes les informations relatives au traitement de vos données à caractère personnel via la présente déclaration de confidentialité ou des avis spécifiques au moment de la collecte.
Droit d’accès – Vous avez le droit de demander l’accès à et de recevoir le détail sur les données à caractère personnel que Syngenia détient à votre sujet et d’en obtenir une copie. Nous pouvons vous demander une preuve d’identité avant de donner suite à ce type de demande.
Droit de rectification – Si les données à caractère personnel que Syngenia détient à votre sujet sont inexactes ou incomplètes, vous avez le droit de nous demander de les mettre à jour ou de les rectifier.
Droit à l’effacement – Vous avez le droit de demander à Syngenia SA de supprimer toutes vos données à caractère personnel. Nous supprimerons vos données à caractère personnel sans délai injustifié si nous n’avons aucune raison légale ou légitime de continuer à les traiter.
Droit à la limitation de traitement – Dans certains cas spécifiques, vous avez le droit de demander à Syngenia de limiter le traitement de vos données à caractère personnel (par exemple, lorsque vous contestez l’exactitude des données personnelles, pendant une période permettant au responsable du traitement de vérifier l’exactitude des données personnelles). Cela signifie que Syngenia a le droit de stocker les données mais plus de les traiter.
Droit à la portabilité des données – Ce droit s’applique seulement aux données à caractère personnel que vous avez fournies à Syngenia, sur la base de votre consentement ou pour l’exécution d’un contrat et lorsque le traitement est effectué à l’aide de procédés automatisés. Syngenia fournira vos données à caractère personnel dans un format structuré, couramment utilisé et lisible par machine afin de pouvoir les transmettre à un autre responsable du traitement, ou les faire transmettre directement par Syngenia si cela est techniquement possible.
Droit de vous opposer au traitement– Vous avez le droit de vous opposer au traitement de vos données à caractère personnel, pour des raisons liées à votre situation particulière, si le traitement est fondé sur l’intérêt légitime de Syngenia ou d’intérêt public. Syngenia cessera le traitement de vos données à caractère personnel, à moins que nous ne puissions démontrer des motifs légitimes et impérieux pour le traitement qui prévalent sur vos intérêts ou vos droits, ou pour la constatation, l’exercice ou la défense de droits en justice.
Droit de vous opposer au profilage – Vous avez le droit de vous opposer à tout moment, pour des raisons liées à votre situation particulière, au traitement de vos données à caractère personnel sur la base d’un profilage. Le profilage consiste à collecter des informations sur une personne afin d’analyser ses caractéristiques et ses comportements dans le but de la classer dans une certaine catégorie et/ou de prédire ou d’évaluer certaines de ses caractéristiques, telles que sa capacité à accomplir une tâche, ses centres d’intérêt, etc.
Droit de retirer votre consentement – Lorsque votre consentement était nécessaire pour la collecte ou l’utilisation de vos données à caractère personnel, vous avez le droit de retirer votre consentement à tout moment. Par exemple, vous pouvez choisir de ne plus recevoir notre newsletter en suivant les instructions de désabonnement incluses dans les e-mails. Toutefois, ce retrait n’affecte pas les opérations de traitement déjà effectuées sur la base de votre consentement.
Droit d’introduire une réclamation – Vous avez le droit d’introduire une réclamation auprès de l’autorité de contrôle (en Belgique : l’Autorité de protection des données) si vous estimez que le traitement de vos données à caractère personnel enfreint la présente déclaration de confidentialité ou le RGPD.

Pour plus d’informations, veuillez contacter votre autorité locale chargée de la protection des données (les coordonnées des autorités chargées de la protection des données dans l’Espace économique européen, en Suisse et dans certains pays non européens sont disponibles ici).

Vous pouvez exercer vos droit en envoyant une requête par e-mail à privacy@syngenia.com ou par courrier à :

SYNGENIA SA
c/o Juridique– RGPD
Boulevard Simon Bolivar 36
BELGIQUE

Syngenia vous fournira des informations sur les mesures prises à la suite de la demande sans retard injustifié et, en tout état de cause, dans un délai d’un mois à compter de la réception de la demande, à moins que la législation applicable en matière de protection des données ne permette une prolongation de ce délai.

6. MODIFICATIONS À LA PRÉSENTE DÉCLARATION DE CONFIDENTIALITÉ

Syngenia se réserve le droit de modifier la présente Déclaration de confidentialité à tout moment afin de refléter de nouvelles obligations légales ou réglementaires, ou en réponse à de nouvelles activités de traitement des données. Toute modification sera publiée sur le site internet de Syngenia et sera effective dès sa communication ou, si nécessaire, lorsque nous avons obtenu votre consentement. Nous vous recommandons de consulter régulièrement cette page afin de prendre connaissance des mises à jour ou des modifications éventuelles. La présente déclaration de confidentialité a été révisée pour la dernière fois en mai 2025

7. CONTACT

Pour toute question concernant la présente déclaration de confidentialité ou le traitement des données personnelles des employés, veuillez contacter le responsable de la protection des données ou envoyer un e-mail à privacy@syngenia.com.

Syngenia SA
Bld Simon Bolivar 36
1000 Bruxelles – Belgique

+32 2 773 82 11
+32 2 773 96 60

(*)Règlement (UE) 2016/679 du Parlement européen et du Conseil du 27 avril 2016 relatif à la protection des personnes physiques à l’égard du traitement des données à caractère personnel et à la libre circulation de ces données, et abrogeant la directive 95/46/CE

(**) Les employés de Syngenia peuvent consulter la Déclaration de confidentialité des employés sur la page Confidentialité du site intranet de Syngenia