Éthique et Conformité

Responsabilité éthique

En collaborant avec Syngenia, vous choisissez un partenaire qui accorde autant d’importance à la responsabilité éthique qu’à l’excellence technique.

Étique et Conformité

Intégrité, transparence, et responsabilité

En collaborant avec Syngenia, vous choisissez un partenaire qui accorde autant d’importance à la responsabilité éthique qu’à l’excellence technique. Nous respectons les normes les plus strictes en matière d’éthique et de conformité dans tout ce que nous faisons. Intégrité, transparence, et responsabilité sont des éléments essentiels pour notre mode de fonctionnement, tant en interne que dans le cadre de nos partenariats avec nos clients, ingénieurs et fournisseurs.

Nous suivons le même modèle que Tractebel, qui encourage un comportement responsable, le respect des lois et des réglementations, ainsi que le respect des droits humains dans toutes les activités. Que ce soit dans nos processus d’approvisionnement, la gestion de nos talents ou notre fonctionnement quotidien,  nous nous engageons à mener nos activités de manière éthique.

Nous veillons à ce que nos équipes et nos partenaires soient informés, formés et soutenus dans le respect de ces valeurs. Chez Syngenia, l’éthique n’est pas juste une politique, c’est un engagement mutuel.

 

Éthique et conformité Groupe Engie
Égalité de genres

Diversité et inclusion chez Syngenia

Chez Syngenia, nous engageons à favoriser un milieu de travail diversifié et inclusif où chacun peut s’épanouir. Nous sommes convaincus que la diversité est un moteur de l’innovation, et que l’inclusion est essentielle pour bâtir des équipes solides et efficaces.

En tant qu’entreprise spécialisée dans le recrutement d’ingénieurs, nous nous efforçons tout particulièrement de favoriser la représentation des femmes dans les domaines techniques. Nous nous efforçons activement d’identifier et de recruter des ingénieures, visant ainsi à réduire le fossé entre les genres dans le secteur STEM et garantir aux femmes talentueuses d’avoir accès à des opportunités de carrière passionnantes et significatives.

Nos efforts rejoignent exactement les objectifs de parité plus vastes en matière de diversité et d’égalité de genres de Tractebel, qui s’est engagée dans un projet ambitieux visant à augmenter le nombre de femmes dans les postes d’ingénierie et de direction.

Initiatives Groupe Tractebel

Faites passer votre carrière
au niveau supérieur

Notre expérience dans de grands projets d’ingénierie nous donne le savoir-faire nécessaire pour repérer les vrais talents et vous permettre de travailler dans l’environnement le plus adapté.

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